Offres de services aux entreprises

Réunion d'entreprises réunissant plusieurs cultures

Vous vous trouvez dans des situations suivantes:

  • Vous travaillez dans un contexte multiculturel.
  • Vous collaborez, coopérez, avec des partenaires, interlocuteurs, collaborateurs, issus d’une autre culture.
  • Vous prospectez, négociez à l’international.
  • Vous êtes amené à recouvrer des créances à l’étranger.
  • Vous partez en mission à l’étranger.
  • Vous êtes expatrié et vous partez vous installer avec conjoint et enfants.
  • Vous êtes en retour d’expatriation.
  • Vous êtes impatrié et vous vous installez en France avec votre famille.
  • Vous êtes amené à recruter et à fidéliser des Talents internationaux.
  • Vous êtes amené à manager une équipe multiculturelle ou mono culturelle.
  • Vous êtes amené à gérer des situations de conflits dans un contexte multiculturel.

Une belle métaphore sur la définition Coaching

 Nous vous aidons à :

  • Développer vos connaissances et compétences interculturelles.
  • Vous préparer et vous accompagner lors d’une mission à l’étranger.
  • Vous préparer à la prospection et négociation auprès d’interlocuteurs étrangers.
  • Vous accompagnez en cas d’impayés.
  • Vous préparer et vous accompagner dans le cas d’une expatriation/impatriation et retour d’expatriation (conjoint et enfants inclus).
  • Vous accompagner au recrutement et à la fidélisation de Talents internationaux et locaux.
  • Intégrer vos nouveaux collaborateurs.
  • Manager les équipes multiculturelles.
  • Vous accompagner à la résolution de conflits dans une situation interculturelle.

des solutions à la mobilité internationale

Comment :
Prestations proposées:

  • Comment collaborer , coopérer, communiquer, travailler efficacement avec des interlocuteurs étrangers.
  •  Ateliers pays: comparaison entre le profil culturel du pays d’origine et celui du pays cible.
  •  Prospecter et négocier efficacement dans un contexte multiculturel.
  •  Recouvrement amiable et négociation des créances..
  •  Accompagnement au recrutement ,à l’intégration et à la fidélisation des Talents Internationaux et leur famille.
  • Formation interculturelle de l’expatrié/impatrié et de sa famille ainsi que le retour d’expatriation.
  • Préparer efficacement une expatriation et un retour d’expatriation.
  • Manager des équipes multiculturelles.
  • Gérer les situations de conflits dans un contexte multiculturel.

 

Approche: interactive et pragmatique.
Offres: des solutions sur mesure en fonction de vos besoins spécifiques.
Méthodologie: axée sur vos situations concrètes, des exercices, outils adaptés, sur des échanges et fondée sur des travaux de recherches reconnus.

 

 

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